IT Communications & Change Manager:in

Competencies: Arbeitet mit anderen zusammen; Handlungsorientiert; Kundenorientierung; Unterschiede wertschätzen

 

 

Als eine der führenden Versicherungen wissen wir, dass wir gemeinsam mehr bewegen können. Bei UNIQA sind wir deshalb die Gemeinschaft für ein besseres Leben. Wir nutzen unsere individuellen Fähigkeiten, um zusammen eine bessere Zukunft zu gestalten. Erzähle uns von deinen Stärken und bewirb dich bei der UNIQA IT Services GmbH (UITS), dem IT-Dienstleister der UNIQA Group, als IT Communications & Change Manager:in 

 

 

Das erwartet dich:

  • Planung, Kreation und strategische Weiterentwicklung von Kommunikationsmaßnahmen für UITS national und international
  • Unterstützung des organisatorischen Change Managements, sowie Planung und Durchführung von Transformationsformaten
  • Entwicklung und Umsetzung von internen und externen Employer Branding Maßnahmen der UITS
  • Konzeption und Koordination von Website- und Social-Media-Aktivitäten der UITS
  • Zielgruppenspezifische Content-Erstellung sowie laufende Bespielung aller internen Channels (Intranet, Newsletter, Events etc.)
  • Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern national und international

 

Wir erwarten uns:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kommunikation / Medien / Journalismus
  • Einschlägige Berufserfahrung
  • Leidenschaft für das Texten von Inhalten sowie Gefühl für strategische Kommunikation von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 

Wir bei UNIQA leben Vielfalt. Wir setzen auf unterschiedliche Perspektiven in unseren Teams und Führungspositionen. Daher freuen wir uns sehr über Bewerbungen, die unsere Vielfalt bereichern.

Du bist dir nicht sicher, ob dein Profil unseren Anforderungen entspricht? Bewirb dich trotzdem! UNIQA sucht nach Kandidat:innen mit Ambition, Mut zur Veränderung und Begeisterungsfähigkeit!

 

Benefits: Attraktive Karrierechancen und breites Angebot an Weiterbildung; Betriebliche Altersvorsorge; Betriebsausflüge und gemeinsame Veranstaltungen, die das Miteinander und den Zusammenhalt fördern; Büro im Herzen der Stadt; Familienfreundliches Unternehmen mit Zusatzleistungen; Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeitvereinbarungen, Möglichkeit von Home Office; Herausfordernde Themen in einem dynamischen Arbeitsumfeld; Im Headquarter bietet der innovative UNIQA Tower offene Strukturen, erholsame Pausenzonen, ein Restaurant mit hochqualitativer und kostengünstiger Mittagsverpflegung, Café und vergünstigte Mitgliedschaft für Fitness-Center im Haus (John Harris); Lösungsorientierte externe Beratung & Coaching für alle Mitarbeitenden und deren Angehörige (Online oder vor Ort, österreichweit an 9 Standorten); Multinationales Arbeitsumfeld und Zusammenarbeit in der gesamten UNIQA Insurance Group; Offene, wertschätzende Kommunikation und Feedbackkultur im Unternehmen; Zentrale Rolle bei der Entwicklung der digitalen Zukunft der UNIQA Insurance Group; „Onboarding“-Programm für einen optimalen Einstieg, Begleitung und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen und Führungskräfte vom ersten Tag an

JOB KEY FACTS

Standort: 

Wien, AT

Stundenausmaß:  38,5
Jährliches Mindestgehalt Brutto (Euro):  40.000
Startdatum:  ab sofort

 

Du strebst nach Mehr als dem Minimum - wir ebenso! Dein tatsächliches Gehalt vereinbaren wir abhängig von deiner Ausbildung und deiner Erfahrung im Zuge des Recruitingprozesses.

Wir freuen uns, dich im Rahmen eines Erstgespräches virtuell kennen zu lernen. Weitere Gespräche werden in Folge vor Ort in unserer Zentrale im UNIQA Tower in Wien durchgeführt.

Deine Vorteile auf einen Blick:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Deine Ansprechperson

Nicole Sonnleitner
HR Business Partnerin
Untere Donaustraße 21
A - 1029 Wien
Tel.: +43 664 783 213 73
Mail: nicole.sonnleitner@uniqa.at