Software-Tester:in mit Schwerpunkt Lebensversicherung

Competencies: Arbeitet mit anderen zusammen; Effektive Lösungen finden; Eigenverantwortung fördern; Handlungsorientiert; Verantwortungsbewusst handeln

Als eine der führenden Versicherungen wissen wir, dass wir gemeinsam mehr bewegen können. Bei UNIQA sind wir deshalb die Gemeinschaft für ein besseres Leben. Wir nutzen unsere individuellen Fähigkeiten, um zusammen eine bessere Zukunft zu gestalten. Erzähle uns von deinen Stärken und bewirb dich als Software-Tester:in mit Schwerpunkt Lebensversicherung 

Das erwartet dich:

• Du hast hohe Qualitätsansprüche und das Testen von Software macht dir Spaß

• Du wirkst bei Anforderungsreviews mit und stellst gemeinsam mit dem Projektteam sicher, dass die System- und Softwareanforderungen berücksichtigt werden und dass die Qualität der Anforderungen den Erwartungen entspricht

• Du konzipierst die durchzuführenden Testfälle basierend auf E2E Geschäftsprozesse der Lebensversicherung nach einem risikobasiertem Testansatz

• Du orientierst dich nach den fachlichen Akzeptanzkriterien, führst aber ergänzend auch mutig erfahrungsbasierte und explorative Tests durch

• Du arbeitest pro-aktiv und konstruktiv mit deinen Arbeitskolleg:innen zusammen, um unsere Kund:innen mit sehr gut funktionierenden und stabilen Produkten begeistern zu können

• Du schaust über den Tellerrand hinaus und behältst auch in Detaildiskussionen das große Ganze im Blick

Wir erwarten uns:

• Du hast mehrjährige Erfahrung in der Versicherungsbranche und kennst die Prozesse und Geschäftsvorfälle der Lebensversicherung sehr gut

• Selbstständigkeit, Teamgeist, hohe Lernbereitschaft und proaktives lösungsorientiertes Denken gehören zu deinen Eigenschaften

• Du bist gerne Mitglied eines Teams, mit einem großen Verständnis dafür, wie Testen in einem agilen Umfeld einen Mehrwert bietet

• Du arbeitest genau, gewissenhaft und nachhaltig mit hohem Qualitätsbewusstsein

• Du besitzt verhandlungssichere deutsche Sprachkenntnisse, Englischkenntnisse sind ein Vorteil

Benefits: Zentrale Rolle bei der Entwicklung der digitalen Zukunft der UNIQA Insurance Group; Betriebliche Altersvorsorge; Familienfreundliches Unternehmen mit Zusatzleistungen; Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeitvereinbarungen, Möglichkeit von Home Office; Herausfordernde Themen in einem dynamischen Arbeitsumfeld; Im Headquarter bietet der innovative UNIQA Tower offene Strukturen, erholsame Pausenzonen, ein Restaurant mit hochqualitativer und kostengünstiger Mittagsverpflegung, Café und vergünstigte Mitgliedschaft für Fitness-Center im Haus (John Harris); Offene, wertschätzende Kommunikation und Feedbackkultur im Unternehmen; „Onboarding“-Programm für einen optimalen Einstieg, Begleitung und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen und Führungskräfte vom ersten Tag an